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Manos sujetando un corazón
BABEL Blog

Llega la Jornada Concilia a BABEL… 

17 diciembre 2019

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Aún recuerdo los inicios de mi experiencia profesional en BABEL, aquellos largos mediodías en los que teníamos tiempo de sobra para comer y donde teníamos que pensar en qué gastar el tiempo restante… paseos en verano, visitas a alguna tienda cercana en invierno y charlas de sobremesa con un café para que las dos horas que teníamos fueran lo más llevaderas posibles…

De eso hace ya muchísimos años… y en medio hemos vivido un cambio de mentalidad brutal… donde esas largas jornadas en las que se comenzaba a trabajar pronto y se llegaba a casa muy tarde ya son impensables… Desde hace años, en BABEL apostamos por la conciliación de la vida personal y profesional a través de diversas medidas como la flexibilidad horaria o el teletrabajo, basándonos en que nuestra forma de trabajar se rige por eficiencia, la productividad, el compromiso y la responsabilidad, donde cada uno decide su hora de entrada y salida y elige los momentos del día en los que prefiere trabajar porque es más productivo y rinde mejor. Con todo ello, conseguimos que nuestros profesionales puedan compaginar su vida personal y profesional. 

Ahora hemos decidido ir un paso más allá implantando una nueva modalidad de jornada de trabajo: la Jornada Concilia. La misma consiste en que cuatro días a la semana se podrá salir a las 15:00 h de la tarde y un día a la semana se trabajará hasta las 18:00, donde los integrantes de cada equipo se organizarán para no faltar al compromiso con nuestros clientes y por supuesto para seguir dando el mejor servicio a estos.

Es un avance muy importante y tenemos claro que no será fácil de aplicar, que dé inicio no todos los empleados se podrán acoger a la misma, pero también tenemos claro que poco a poco, con constancia y convencimiento conseguiremos que esta nueva forma de trabajar se convierta en la mayoritaria dentro de la compañía y que con ella todos los empleados de BABEL sean más felices. 

Sabemos que empleados felices son empleados más productivos, más unidos, más equipo… y un equipo cohesionado es un equipo que puede con todo.
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Beatriz Barrios Perfil en Linkedin

Actualmente soy Responsable del Departamento de Desarrollo de Personas de BABEL. Para mí lo más importante son las Personas y por y para ellas trabajamos día a día en BABEL. Apasionada del mundo de los Recursos Humanos, me encantan los retos y no me rindo fácilmente. Mi lema: “Proponte lo que quieras, porque si lo quieres de verdad y lo luchas, lo consigues. No hay nada imposible”.

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